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2020年12月26日，寧波檢驗(yàn)中心召開第四屆（2020屆）人才工程暨技能比武大賽表彰大會(huì)，會(huì)議由寧波檢驗(yàn)中心高級(jí)技術(shù)總監(jiān)李憲斌主持，全體員工參加會(huì)議。

在2020屆人才工程評(píng)審中，經(jīng)寧波檢驗(yàn)中心人才工程領(lǐng)導(dǎo)小組考評(píng)，聘任了8位技術(shù)專家、5位工匠，其中李兵、吳云兵為汽車主動(dòng)安全性能試驗(yàn)技術(shù)專家；甄凱為汽車熱管理技術(shù)專家；丁旭為電驅(qū)動(dòng)技術(shù)專家；杜志豪為碰撞試驗(yàn)技術(shù)專家；劉亞林為化學(xué)領(lǐng)域整車及部件空氣質(zhì)量測(cè)試類技術(shù)專家；梅一丹為零部件領(lǐng)域車身及附件測(cè)試技術(shù)類專家；王科為化學(xué)領(lǐng)域材料化學(xué)性能類專家；趙建剛為碰撞試驗(yàn)操作工匠；陳強(qiáng)為駕駛技能工匠；龔敏馳為假人拆裝與標(biāo)定工匠；楊斌斌為排放試驗(yàn)工匠；馬建國為自制工裝工匠。同時(shí)2019屆的專家、工匠通過中期評(píng)審，2018屆的專家、工匠通過終期評(píng)審，任期結(jié)束。

本次技能比武大賽共設(shè)置“汽車碰撞大家來找茬”、“發(fā)動(dòng)機(jī)對(duì)中”、“汽車駕駛員前方視野A柱雙目障礙角的測(cè)量”、“多工況駕駛綜合能力考核”、“體系基礎(chǔ)考試”等項(xiàng)目，經(jīng)過理論與實(shí)操等綜合考核，共評(píng)選出15名優(yōu)勝者。

為鼓勵(lì)科技人員發(fā)揮智慧與才能，再創(chuàng)新成果，大會(huì)表彰了在科研、發(fā)明專利、實(shí)用新型專利、軟件著作專利和外觀設(shè)計(jì)專利、論文等方面作出突出貢獻(xiàn)的科技工作者。

會(huì)上，寧波檢驗(yàn)中心總經(jīng)理李海斌作總結(jié)講話，結(jié)合人才需求和公司實(shí)際情況，就人才培養(yǎng)、推進(jìn)人才強(qiáng)企工程提出以下要求：一是健全和規(guī)范公司人才管理體系，拓展員工成長通道，加強(qiáng)人力資源開發(fā)；二是繼續(xù)開展職工崗位練兵、技術(shù)比武活動(dòng)，同時(shí)希望員工積極參與，以賽代練，充分發(fā)揮引領(lǐng)示范作用；三是堅(jiān)持“科技興企、人才強(qiáng)企”戰(zhàn)略，鼓勵(lì)優(yōu)秀科技青年加入寧波檢驗(yàn)中心人才梯隊(duì)，讓員工與寧波檢驗(yàn)中心共同成長。

一年一度的表彰大會(huì)既是對(duì)全體員工的一份鼓勵(lì)，也是寧波檢驗(yàn)中心提升整體專業(yè)能力、技術(shù)水平的重要舉措，寧波檢驗(yàn)中心將緊緊圍繞中心任務(wù)，積極探索新形勢(shì)下引才、育才、用才的新思路，優(yōu)化人才隊(duì)伍結(jié)構(gòu)，營造人才干事創(chuàng)業(yè)的濃厚氛圍，為完成全年各項(xiàng)指標(biāo)提供強(qiáng)有力的人才保障。